Рабочая виза в Китай (категория Z) предназначена для официального трудоустройства. Оформляется только при наличии разрешения на работу и приглашения от работодателя. После въезда необходимо оформить вид на жительство в течение 30 дней.
Виза используется только для работы и не заменяет другие типы виз.
Наличие разрешения на работу
Приглашение от работодателя
Соответствие квалификации требованиям должности
Оформление ВНЖ в течение 30 дней после въезда
Подготовим документы и подадим без ошибок.
Почему могут отказать в рабочей визе в Китай?
Отказ возможен при отсутствии разрешения на работу или ошибках в документах.
Можно ли работать по деловой визе вместо рабочей?
Нет. Для трудоустройства требуется виза категории Z.
Нужно ли оформлять дополнительные документы после въезда?
Да. После въезда необходимо оформить вид на жительство в течение 30 дней.
Можно ли сменить работодателя?
Нет, требуется новое разрешение на работу и переоформление документов.
Сколько действует рабочая виза?
Виза выдается для въезда, далее оформляется вид на жительство (обычно на 1 год).
Что-то непонятно? Не переживайте! Просто напишите нам, и мы с удовольствием разъясним все детали.
или связаться по почте
Обучение в университетах, языковые курсы, академические программы, студенческие обмены.
Деловые поездки, переговоры, посещение выставок и конференций,
встречи с партнёрами
Туризм, отдых, осмотр достопримечательностей
© Все права защищены.
ИП Савинова Анна Валерьевна, ИНН: 213010159439
Этот сайт использует cookie для улучшения работы. Продолжая использовать сайт, вы соглашаетесь с Политикой.